LPP Logo

Open Recruitment

LPP Agro Nusantara merupakan center of excellence dalam pengembangan SDM, asesmen, konsultansi, serta sertifikasi. Saat ini, kami bermitra dengan perusahaan terkemuka di industri perkebunan untuk menjaring talenta kompeten di bidang:

  • Asisten Analisa Pengembangan SDM
  • Officer Data Support (ODS) Data Manajemen
  • Officer Data Support (ODS) Pengembangan SDM
  • Officer Data Support (ODS) Manajemen Talenta
  • Officer Data Support (ODS) Kebijakan SDM

Jika Anda ingin menambah pengalaman, mengasah keterampilan, dan memberikan kontribusi nyata, ini adalah momen yang tepat untuk bergabung.

Persyaratan Administrasi

ODS Strategic Delivery Unit

Persyaratan ODS Strategic Delivery Unit

  • Pendidikan minimal D4/S1 Teknik Industri, Manajemen Bisnis/Strategi, Ekonomi, atau Akuntansi/Keuangan
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint (Advanced)
  • Menguasai teknik visualisasi data
  • Mampu melakukan analisis data terkait KPI, performa bisnis, dan proyek strategis
  • Memahami dasar manajemen proyek, penyusunan timeline, dan progress tracking
  • Mampu menyusun laporan, presentasi, dan dokumentasi program strategi
  • Memiliki kemampuan berpikir kritis, analitis, dan detail-oriented
  • Mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim serta menjaga kerahasiaan informasi perusahaan
Daftar Sekarang
ODS Strategi dan Kinerja Korporasi

Persyaratan ODS Strategi dan Kinerja Korporasi

  • Pendidikan minimal D4/S1 Akuntansi, Manajemen Keuangan/Manajemen Bisnis, Teknik Industri, atau Statistika
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint (Advanced)
  • Mampu menyusun dashboard, KPI, serta laporan monitoring dan evaluasi kinerja
  • Memahami konsep Key Performance Indicator (KPI), Balanced Scorecard, atau Objective and Key Results (OKR)
  • Memahami dasar corporate planning, risk management, business process, dan SOP perusahaan
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik lintas unit kerja
  • Teliti, adaptif, cepat belajar, serta berorientasi pada hasil
Daftar Sekarang
ODS Sekretariat dan Komunikasi Perusahaan

Persyaratan ODS Sekretariat dan Komunikasi Perusahaan

  • Pendidikan minimal D4/S1 semua jurusan
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint
  • Mampu menyusun surat resmi, memo internal, notulen rapat, dan laporan kegiatan
  • Memahami dasar komunikasi korporat, korespondensi formal, dan Good Corporate Governance (GCG)
  • Mampu melakukan media monitoring, pengelolaan media sosial, dan analisis engagement publikasi
  • Mampu mengelola dokumentasi kegiatan, arsip publikasi, serta distribusi informasi perusahaan
  • Kreatif, inovatif, dan mengikuti tren komunikasi digital serta media sosial
  • Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan presentasi yang baik
  • Teliti, terorganisir, proaktif, serta mampu bekerja dalam situasi yang dinamis
Daftar Sekarang
ODS Litigasi dan Non Litigasi

Persyaratan ODS Litigasi dan Non Litigasi

  • Pendidikan minimal D4/S1 Hukum
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint (Advanced)
  • Memahami proses litigasi dan non litigasi serta dasar hukum acara perdata dan pidana
  • Memahami penyusunan dokumen hukum seperti legal memo, MoU, perjanjian, surat kuasa, dan dokumen legal lainnya
  • Memahami proses penyelesaian sengketa, negosiasi, dan mediasi
  • Mampu mengelola dokumen hukum, berkas perkara, kontrak, serta arsip digital secara sistematis
  • Mampu menyiapkan berkas persidangan, daftar bukti, dan dokumentasi perkara
  • Mampu menyusun laporan perkembangan kasus serta menyajikan data hukum secara ringkas dan informatif
  • Memiliki kemampuan komunikasi profesional, problem solving, dan manajemen waktu yang baik
  • Teliti, disiplin, serta memiliki integritas tinggi dalam menangani dokumen dan informasi hukum
Daftar Sekarang
ODS Rekrutmen

Persyaratan ODS Rekrutmen

  • Pendidikan minimal D4/S1 Psikologi atau Manajemen Sumber Daya Manusia
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Rekrutmen menjadi nilai tambah
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint (Advanced)
  • Memahami konsep pengembangan organisasi seperti struktur organisasi, job description, job grading, dan competency mapping
  • Memahami proses rekrutmen end-to-end mulai dari sourcing hingga onboarding
  • Mampu melakukan analisis data rekrutmen seperti jumlah pelamar, tingkat kelulusan, dan waktu pemenuhan posisi
  • Memahami dasar employer branding dan talent sourcing
  • Memiliki kemampuan komunikasi, analisis, dan koordinasi yang baik
  • Teliti, berintegritas, percaya diri, cepat belajar, serta mampu bekerja secara terstruktur
Daftar Sekarang
ODS Pengembangan dan Pembelajaran

Persyaratan ODS Pengembangan dan Pembelajaran

  • Pendidikan minimal D4/S1 Statistika, Manajemen SDM, Manajemen/Bisnis, Teknik Industri, atau Ekonomi
  • Menguasai Microsoft Excel, Word, dan PowerPoint (Advanced)
  • Mampu mengolah dan menganalisis data pelatihan, pengembangan SDM, serta kebutuhan pembelajaran
  • Mampu menyusun laporan analitik, visualisasi data, dan materi presentasi secara sistematis
  • Memahami regulasi serta praktik pengembangan kompetensi dan pelatihan karyawan
  • Memiliki kemampuan komunikasi, analisis data, dan kerja sama tim yang baik
Daftar Sekarang